Первый рабочий день после январских праздников. Когда выходить на работу после новогодних праздников

Информацию о том, когда выходить на работу в январе 2019 года, сообщает Министерство труда специальным постановлением. Им руководствуются ответственные подразделения на предприятиях (отдел кадров, бухгалтерия и пр.) при составлении графика работы. Традиционно, в начале года наибольшее количество нерабочих дней. Выходные и праздничные даты регулируются Трудовым кодексом РФ и дополнительными документами, которые ежегодно обновляются.

2019 год начинается во вторник любимым праздником детей и взрослых – Новым годом. Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ официальными нерабочими датами в январе являются 1, 2, 3, 4, 5, 6, 8. А также 7 января – праздник Рождества Христова.

Обычно, если между выходными и праздниками попадается будний день, его переносят на какую-либо субботу или воскресенье, чтобы не разрывать длительные каникулы. Так получается и в 2019 – 31 декабря 2018 переносится на 29 декабря 2018 (понедельник на субботу). В итоге, Новогодние каникулы начинают отмечать 30 декабря 2018 (воскресенье), а заканчивают 8 января 2019 (вторник). На работу россияне выходят 9 января 2019, в среду.

Данный январский график относится к сотрудникам, которые работают в обычном режиме с пятидневной рабочей неделей и выходными в субботу и воскресенье. Работникам ненормированных учреждений следует уточнять расписание у своего руководителя или в отделе кадров. К профессиям, для которых не предусмотрены подобные длительные выходные, относятся:

• врач;
• полицейский;
• пожарный;
• спасатели МЧС и пр.

Также, многие заводы и предприятия функционируют бесперебойно, а их сотрудники работают посменно. В подобном режиме действуют и коммерческие, и развлекательные заведения (например, продовольственные магазины, ночные клубы, рестораны, кафе и т.д.), которые могут быть открыты и 31, и 1, и 2-го числа.

Как выгодно взять отпуск

Согласно законодательству, каждому официально трудоустроенному гражданину положен ежегодный отпуск. Его продолжительность, в среднем, составляет 28 календарных дней. Он может быть и больше, если на работника распространяются определенные льготы и различные специальные условия (характер профессии, вредные условия труда, работа на Крайнем Севере и др.).

Даже самый минимальный отпуск можно немного продлить за счет суббот и воскресений, а также праздников. Для этого необходимо в заявлении указывать период, состоящий из будней.

Например, если работник решил взять отпуск на неделю с понедельника 4 февраля 2019 года, ему можно указать в заявлении даты с 04.02.2019 по 08.02.2019 (с понедельника по пятницу). Тогда вместо 7 дней положенного отпуска расходуется только 5 дней, а если еще прибавить предыдущие выходные, то получается все 9 дней отдыха.

Чтобы продлить себе Новогодние выходные, можно написать заявление на 09-11 января. Тогда в первый месяц нового года получатся настоящие двухнедельные каникулы (с 30.12.2018 по 13.01.2019), а из отпуска израсходуется только трое суток.

Также можно поступить и в мае, указав в заявлении даты с 06 по 08 мая. В результате можно будет отдыхать с 01 по 12 мая включительно, то есть двенадцать дней.

Важно! Возможность взятия отпуска должна быть согласована с руководством, и не нарушать очередность предоставления отпусков среди других работников предприятия.

Праздники в течение года

Поскольку 5 и 6 января законодательно считаются нерабочими датами, а в 2019 году они попадают на субботу и воскресенье, то эти выходные переносятся. В постановлении, одобренном Российской трехсторонней комиссией, указано, что эти даты переносятся на 2 мая (четверг) и 3 мая (пятница). В результате на Первомай россияне будут отдыхать с 1 по 5 мая.

Еще один зимний государственный праздник в 2019 году попадает на субботу – 23 февраля. За его счет было принято решение сделать дополнительный выходной 10 мая (пятница). В связи с этим День Победы будут праздновать четыре дня: с 9 по 12 мая.

Подробный перечень государственных выходных представлен в таблице:

Ну все, десятидневные новогодние каникулы закончились, хочешь-не хочешь, а нужно браться за работу!

Но как себя заставить с первого рабочего дня выполнять свои обязанности с таким же усердием, как и до них? Очень трудно. Все новогодье прошло под девизом: поели - можно и поспать, поспали - можно и поесть. Выйти из десятидневной спячки теперь ой как непросто! А встать на весы после многодневного обжорства вообще страшно. Кому-то удалось вырваться из плена салатов и съездить в гости, но большинство горожан оставались в пределах своего города, принимали гостей, либо сами были в походах по друзьям и родственникам.

Честно признаться, после третьего дня поедания оливье и селедки под шубой пришло понимание: «А оно надо, столько дней безделья?». Если рассуждать на эту тему с экономической точки зрения, то работодателям выгоден многодневный отдых - экономия на зарплате.

Нет работника- нет зарплаты за эти дни. За длительный отдых расплата придет в феврале, вместе с январской зарплатой (чем не повод сбросить накопленные лишние килограммы?).

Тогда и придется затянуть потуже пояса. Тем, кто принимал эти изменения и учредил новогодние каникулы для своего отдыха в теплых странах, длинные выходные на руку. В южном полушарии сейчас лето и можно погреться в Таиланде или на Бали. Правда, простым новошахтинцам такой вид отдыха не по карману, поэтому довольствуемся и наслаждаемся родными просторами.

В преддверии длинных новогодних выходных всегда вспоминаются советские времена: 31 декабря был рабочим днем, а на работу выходили уже второго января. Помнится, как на втором курсе университета 31 декабря я сдавала зачет по древнерусской литературе, а второго января в графике зимней сессии стоял экзамен по истории КПСС. И в таком плотном, напряженном режиме работали все. Новогодье было короткой передышкой до следующих трехдневных майских праздников.

И ничего, никто не страдал и не плакал об отсутствии отдыха. Может, успевали набраться сил летом? Ведь у рабочего класса была реальная возможность отдохнуть по профсоюзной путевке в санатории или на море. Зарплата позволяла . А рабочий день был строго нормирован, никто не заставлял оставаться после смены, чтобы довыполнить план. Люди успевали отдохнуть. Что происходит сейчас? Новогодних каникул мы ждем едва ли не с лета. А усталость к концу года накапливается такая, что первая январская декада становится микстурой от годовой суеты.

9 января все вышли - нет, скорее, выползли на работу. Судя по рассылаемым по мессенджерам роликам, к выполнению своих профессиональных обязанностей вся страна приступила нехотя. Либо не успели отдохнуть, либо слишком расслабились! Радует только одно: рабочая неделя короткая, через три дня выходные, и можно снова на пару дней забыть о трудовых буднях. Что с нами происходит? Или нас разбаловали тройные-червертные выходные, или ритм жизни настолько стал жестким, что к концу года наш организм кричит sos ? А может, просто возраст берёт своё?

Что дает нам этот длинный отдых? Первое и, наверное, самое важное - общение с родными и близкими, чего нам катастрофически не хватает. Согласитесь, что придя с работы и едва поужинав, мы отключаемся. Где уж поговорить по душам с детьми, помочь им с уроками или пообщаться с супругом! Новогодние каникулы нам дают возможность наверстать упущенное , проведать родственников и друзей, побыть самим собой. Сделать выдох перед новой длинной дистанцией.

Начало года для соотечественников начнется успешно за счет приятной новости. Согласно правительственному указу, новогодние каникулы будут продлены. Однако у этой новости есть и негативная сторона – майский уик-энд будет лишен нескольких дней за счет переноса.

Провести новогодние каникулы с семьей и близкими, смогут не все россияне. Многие заведения как коммерческих, так и муниципальных структур будут осуществлять свою деятельность. Когда будет первый рабочий день в январе 2019: какого числа выходить на работу уже известно, так же стоит разобрать производственное время и табель на предстоящий период. Ведь хоть и выходные будут длинными, это непременно отразится на заработной плате.

Актуальный календарь на январь 2019 с учетом изменений

Рабочий процесс и график официально трудящихся россиян регламентирует Трудовой кодекс и законодательство. Ежегодно правительство России обновляет производственный календарь и делает пометке на табельном учете рабочего времени. В 2019 году коррективов будет достаточно много, так как власти решили перенести выходные.

Это позволит перекрыть сразу несколько задач:

1. Увеличить новогодние каникулы в январе и дать возможность гражданам как следует отдохнуть от нелегкого 2018
2. Улучшить эффективность – здесь стоял вопрос о том, что россияне часто брали дополнительные выходные и больничные, так как чувствовали недомогание. Для того чтобы исправить неэффективность и растрату, будет единый период каникул.

Как изменится время отдыха уже известно, можно отметить следующие переносы и режим рабочих часов. Однако стоит учесть – что данные касаются граждан работающих 5/2 в муниципальных и государственных учреждениях:

1. Каникулы официально продлятся с 31/12 по 9/01
2. Увеличить выходные и убрать разрыв, получилось за счет переноса 5 и 6 января на 3 и 4 мая.

Однако на общее количество выходных дней по табельному листу на весь год это не повлияет. Официальной датой выхода на работу является – 9 января.

Но далеко не всем государственным служащим удастся отдохнуть на зимних каникулах. Двойной оклад и благодарность за труд получат:

1. Врачи и сотрудники скорой помощи
2. Сотрудники полиции
3. Сотрудники государственных муниципальных служб
4. Пожарные
5. Военные

Им так же будут предоставлены отдельные выходные, уже после праздничного периода. Несмотря на то, что уровень преступности снижается, сотрудники полиции находятся на страже правопорядка в круглосуточном режиме. У врачей этот период является крайне опасным, так как поступает огромное количество соотечественников с отравлением.

Их выработка будет зафиксирована в табельном рабочем листке. Поэтому доплата будет на официальном уровне.

Сколько будут работать в январе соотечественники

Январь является одним из самых быстрых и простых периодов. Однако есть и другая сторона – несмотря на оплату со стороны работодателя каникул и всех выходных – заработная плата будет маленькой. А дело в том, что учитывается только оклад. Обычно работодатель делает пометку на этом моменте при составлении трудового договора.

Больше всего не повезет сотрудникам, которые хоть и работают официально, но получают серую оплату в конверте – работодатель выплатит положенный минимум и призвать к ответственности — его не получится.

Говоря о том, когда будет первый рабочий день в январе 2019: какого числа выходить на работу стоит так же отметить количество предстоящих рабочих часов:

• По графику пять через два — соотечественникам обязательно нужно будет отработать за один месяц – 136 часов
• При графике 6/1 – всего 122

Соотечественники сами смогут вычислить заработную плату, которую они получат уже в конце периода новогодних каникул. Так же можно отметить количество выходных, которые официально будут оплачены:

• Новогодние – с 1 по 9 число
• Выходные по календарю – 5, 6, 12, 13, 19, 20, 26, 27

Общее количество выходных составляет целых 14 дней. На этот период многие россияне получают дополнительно отпуск. Выплата отпускных должна быть произведена руководителем до 30 декабря 2018 года. Так же этот момент касается заработной платы.

Какие праздники будут в январе

В первом месяце года, будет достаточно много интересных праздников. Однако как это было ранее, не все будут выделены в качестве выходного дня. Стоит в качестве примера привести «Старый Новый Год», этот необычный праздник отмечают на территории России и некоторых стран СНГ. Раньше правительство предоставляло дополнительный выходной – однако это было не эффективно. Терялось драгоценное рабочее время, поэтому в 2019 году эту дату решили и вовсе опустить.

Так же стоит отметить два похожих по значимости церковных праздника:

1. 19/01 – Крещение
2. 25/01 – Татьянин день или день студента

Оба праздника имеют отношение к православию. День студента, который молодежь привыкла отмечать шумно и весело относится к церковному празднику. В этот день Великомученица Татьяна стала хранительницей университета при храме. Студенты на протяжении века приходили и обращались к ней за помощью. Согласно приданию, если в этот день прийти в храм и попросить ее о помощи – она окажет влияние. Праздник имеет многовековую историю, так как был подписан указ еще в далеком 1755 году императрицей Елизаветой.

Новогодние каникулы длятся по 8 число включительно. Из каникулярных дней 7 число — самостоятельный праздник Рождество. Получается, выходить на работу предстоит 9 числа. Череда выходных состоит из:

• каникулярной части (1-6 и 8);
• Рождества (7).

Числа, выпавшие на стандартные выходные дни, переносятся. Перенос с 04.01 и 05.01 осуществится на 04.05 (понедельник) и 05.05 (вторник). В итоге новогодние каникулы продлятся 8 дней.

План работы на январь

Короткий рабочий месяц увеличивается за счет подработки. Например, если предложили поработать в выходные, то отдыхать придется меньше. Зато получится больше заработать.

Статья 153 Трудового кодекса Российской Федерации обязывает работодателя выплатить «двойной тариф». Коллективным или трудовым договором, бывает, предусматриваются еще более выгодные условия работы по праздникам. Некоторые работники выбирают отгул вместо повышенной оплаты.

Особенности режима работы отдельных специалистов

Для работников различных сфер деятельности ответ на вопрос, какого числа выходим на работу в январе 2020 года, отличается.

Для работников медицинских учреждений ответ на этот вопрос такой: в соответствии с графиком дежурств, который утверждается руководством и доводится до сведения персонала. Для простых граждан это означает, что в период с 1 по 8 медицинское обслуживание получить возможно. Нет единого стандарта объема оказания медицинских услуг. В Москве поликлиники будут работать с 9 утра до 6 вечера, возможен вызов врача на дом, включая 1 января. В других городах 1 — выходной в поликлиниках, но есть возможность вызвать врача на дом.

Скорая помощь работает в штатном режиме, хотя по факту — в усиленном. Любые праздники — это период повышенного травматизма. Одни страдают из-за лишнего выпитого, другие — по вине первой категории граждан.

Аврал ожидает работников полиции и спасательных служб. Кабинетные работники отдыхают до 8 числа включительно, а вот патрули усиливаются. Это обусловлено большим количеством массовых мероприятий. Для обеспечения пожарной безопасности только в Москве задействуют более тысячи человек.

Повсеместно уплотняются наряды дорожно-постовой службы. Их экипажи сконцентрируются в местах проведения массовых мероприятий. Другая их «миссия» в эти дни — помочь людям на трассах за пределами городов. Безусловно, при таких задачах отдыхать работники системы правоохранительных органов на новогодних каникулах не будут.

Сменные работники любых отраслей работают по ранее утвержденным графикам. Новогодние каникулы отразятся только на их зарплате: двойная оплата при выходе в праздничный день.

С какого января на работу 2020 года сотрудникам сферы услуг

Отдельного внимания заслуживают труженики обслуживающего сектора. Их труд нацелен на удовлетворение потребностей клиентов, которые нуждаются в стирке, стрижке, ремонте, доставке, консультациях и многом другом не только в будни, но и на каникулах. Труд там обычно посменный, значит, длинных выходных не будет. Например, продовольственным магазинам рекомендовано 31 декабря закрываться не раньше 20.00, а в первых числах января открываться во время, установленное дирекцией магазина. Все новогодние праздники они работают в обычном режиме.

Режим работы торгово-развлекательных центров ежегодно прорабатывают в городской администрации при согласовании с дирекцией центров. Все они начинают работать с середины дня 2 или с утра 3 января, в остальные дни работают в обычном режиме.

Исключение — муниципальные и государственные учреждения, в которых сотрудники выйдут 9 января. Росреестр, отделы опеки, приватизации и земельных отношений, паспортный стол и иные подобные структуры возобновят прием после окончания праздников.